搜题
用户您好, 请在下方输入框内搜索其它题目:
搜题
题目内容 (请给出正确答案)
提问人:网友 发布时间:
【单项选择题】

连续旷工12-14天或一年累计旷工25-29天的给予()处分。

A、A.警告

B、B.记过

C、C.留用察看

D、D.解除劳动合同

更多“连续旷工12-14天或一年累计旷工25-29天的给予()处分。”相关的问题
第1题

A、迟到、早退、怠工,或出勤记录、休假凭证做假,经批评教育仍不改正的,给予警告处分  B、连续旷工3-5天或累计旷工6-11天的,给予记大过处分  C、连续旷工15天及以上的,或累计旷工30天及以上的,解除劳动合同  D、连续旷工12-14天或累计旷工24-29天的,给予留用察看处分  

点击查看答案
第4题

A、警告  B、记过  C、留用察看  D、解除劳动合同  

点击查看答案
第5题

A、A.解除劳动合同  B、B.记大过  C、C.降级(降职)或撤职  D、D.留用察看  

点击查看答案
第9题

A、累计旷工18-23天的  B、连续旷工12-14天  C、无理取闹或以胁迫等手段强求企业满足个人不正当利益、聚众闹事,对正常工作造成较大影响  D、不服从工作安排,工作期间擅自离岗、脱岗,给企业造成特大经济损失  

点击查看答案
客服
TOP

请使用微信扫码支付

订单号:
遇到问题请联系在线客服