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【多选题】

加里.尤克尔认为,领导者对组织成员形成的影响结果主要表现为。()

A、支持

B、顺从

C、反抗

D、暴乱

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第2题

A、有利于将真正有能力并得到组织成员或社会成员拥护人选为组织导者,使组织运行有可靠保障  B、有利于克服领导选拔过程中不公平竞争  C、完善导者选拔制度建设,于提高追随者满意程度、选拔出优秀导者具有重要意义  D、为某些有潜力导者提供更平坦升迁途径  

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第3题

A、导者按照产生方式可以分为正式导者和非正式导者两种类型  B、正式导者拥有组织指定正式职位、权力和地位,其主要功能是通过领导活动达成组织目标。  C、正式导者可以运用合法权力来影响下级思想和行为,但是不可以采用权力消极形式强制下级服从。  D、非正式导者是指在正式组织或非正式组织中,由组织成员自发推选导者。他们主要作用是通过领导活动实现组织目标。  E、一个成功导者应当集正式导者与非正式导者于一身。  

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第5题

A、激励工作是导者把实现组织目标与满足个人需要有机结合起来,通过激励元素激发和强化下属工作动力  B、领导职能也就是导者下属指点和引导,使他们明确方向和任务  C、领导职能具体包括指导沟通和激励等工作  D、领导职能是指导者组织成员施加影响,使他们以高昂士气,饱满热情为实现组织目标而努力  

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第6题

A、导者所固有地位和权力大小  B、导者组织任务理解程度  C、导者受下属拥护、尊敬和信任程度  D、导者行为,气质  

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第7题

A、领导实质是组织成员追随与服从  B、导者需要权力  C、追随者比导者更重要  D、领导只有一个定义,其余定义都是错误  

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第9题

A、引导组织发展  B、指挥组织运行  C、促进组织沟通  D、激励组织成员  

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