A、严格考核
B、择优奖励
C、全员培训
D、战略思考
A、工作激励 B、报酬激励 C、精神激励 D、培训教育和发展机会激励
A、人员培训 B、人员报酬 C、人员激励 D、人员规划
A、激励是激发员工动机，调动员工积极性的过程 B、激励是减少员工挫折行为，增加员工建设性行为的过程 C、激励是一个满足员工需要的过程 D、激励是引导员工实现自我实现目标的过程
A、激励是一个满足员工需要的过程 B、激励是激发员工动力，调动员工积极性的过程 C、激励是引导员工的行为指向组织目标，并且和组织的目标保持一致的过程 D、激励是减少员工挫折行为，增加建设行为的过程
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