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【判断题】

用人单位单方面解除劳动合同,应当事先将解除理由通知工会。

更多“用人单位单方面解除劳动合同,应当事先将解除理由通知工会。”相关的问题
第1题

A、用人单位所在地工会  B、行业工会  C、用人单位所在地省一级工会  D、用人单位所在地劳动行政部门  

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第2题

A、劳动监察机构  B、劳动争议仲裁机构  C、劳动争议调委员会  D、工会  

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第3题

A、A.劳动者本人  B、B.劳动部门  C、C.工会主席  D、D.工会  

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第4题

A、劳动合同期满用人单位方面拒绝续约  B、过错性辞退  C、非过错性辞退  D、经济性裁员  

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第6题

A、劳动合同,但是应当提前30日以书面形式通知劳动者  B、方面劳动合同,无需提前30日以书面形式通知劳动者  C、劳动合同,但要经过劳动合同人协商一致  D、劳动合同,但是应当提前30日以书面或口头形式通知劳动者  

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第7题

A、劳动合同变更必须是双方协商一致  B、用人单位有权方面变更工作岗位  C、变更劳动合同可以采用书面形式或口头形式  D、用人单位提出变更劳动者工作岗位,劳动者不接受的,单位可以方面劳动合同  

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