在调整劳动关系中发挥作用的包括()。
A、劳动合同
B、劳动法律法规
C、集体合同
D、劳动规章制度
A、劳动合同
B、劳动法律法规
C、集体合同
D、劳动规章制度
A、劳动法调整国家进行劳动力管理中的关系 B、劳动法调整的是狭义上的劳动关系 C、劳动法的调整对象既包括劳动关系,也包括与劳动关系有密切联系的其他社会关系 D、承揽关系属于与劳动关系有密切联系的社会关系,应受到劳动法的调整
A、劳动法上的劳动是有偿性劳动,不包括无偿的义务劳动 B、劳动法上的劳动属于劳雇关系的劳动,不包括单个的家务劳动 C、劳动法的调整对象既包括劳动关系,也包括与劳动关系有密切联系的其他社会关系 D、承揽关系属于与劳动关系有密切联系的社会关系,应受到劳动法的调整
A、加快制定和完善劳动法律法规 B、加强法律法规的宣传、教育工作 C、建立并完善劳动监察体制 D、充分发挥三方协商机制在劳动关系协调和处理中的作用 E、建立群体性事件监控预警机制,妥善处理集体劳动关系冲突
A、加快制定和完善劳动法律法规 B、加强法律法规的宣传、教育工作 C、建立并完善劳动监察体制 D、充分发挥三方协商机制在劳动关系协调和处理中的作用 E、建立群体性事件监控预警机制,妥善处理集体劳动关系冲突
A、A.处理好政府和市场的关系,使政府在资源配置中起决定性作用和更好发挥市场作用 B、B.处理好政府和市场的关系,使市场在资源配置中起决定性作用和更好发挥政府作用 C、C.处理好政府和市场的关系,使政府在资源配置中起基础性作用和更好发挥市场作用 D、D.处理好政府和市场的关系,使市场在资源配置中起基础性作用和更好发挥政府作用