A、多流程 B、多标准 C、多渠道 D、多层次
A、客户服务工作 B、客户沟通 C、客户体验 D、产品创新
A、客观公正 B、绝对考核 C、多层次、多渠道、全方位考核 D、责、权、利相结合
A、目标管理评估法 B、360度评估法 C、行为对照表法 D、行为锚定评价法
A、实用性原则 B、客观公正的原则 C、多层次、多渠道、全方位考核的原则 D、考核经常化、制度化原则
A、多部门 B、多部门、多渠道 C、多渠道 D、分层次、多渠道
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