对劳务企业管理人员和务工人员开展教育培训工作，其经费采取（）分担办法。

A、多部门

B、多部门、多渠道

C、多渠道

D、分层次、多渠道

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第1题

[] 建筑业务工人员教育培训主要通过入场教育和日常教育、农民工夜校、开展技术大比武活动。（）

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第2题

[多选题] 在企业安全生产教育培训管理中，下列规定符合相关法律法规要求的有（）。

A、对管理人员和作业人员每年至少进行一次安全生产教育培训 B、对管理人员和作业人员每两年至少进行一次安全生产教育培训 C、在作业人员进入新的岗位或者新的施工现场前，必须进行安全生产教育培训 D、进入新岗位和新的施工现场的作业人员，未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员，不得上岗作业 E、在采用新技术、新工艺、新设备、新材料时，对作业人员进行相应的安全生产教育培训

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第3题

[判断题] 有关部门、行业组织和食品生产经营单位应建立培训制度，坚持“先培训后上岗”，定期培训食品行业从业人员。对所有食品从业人员、尤其是企业负责人和质量安全管理员以及小作坊、小摊贩、小餐饮从业人员，开展食品安全知识、法律知识以及行业道德伦理的宣传教育。

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第4题

[多选题] 施工单位安全生产教育培训工作符合法律规定的有（）。

A、施工单位应当对管理人员和作业人员每年至少进行一次安全生产教育培训 B、安全生产教育培训考核不合格的人员，不得上岗 C、采用新技术、新丄艺时，应当对管理人员进行相应的安全生产教育培训 D、登高架设作业人员，必须按照企业有关规定经过安全作业培训方可上岗 E、作业人员进入新的施工现场前，应当接受安全生产教育培训

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第5题

[] 汽车修理从业人员的技术业务培训，是指对企业负责人、工程技术人员、管理人员、技术工人进行技术业务、经营管理知识的一种教育和培训。

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第6题

[判断题] 汽车修理从业人员的技术业务培训，是指对企业负责人，工程技术人员、管理人员、技术工人进行技术业务、经营管理知识的一种教育和培训。

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第7题

[多选题] 企业安全生产教育培训符合相关法律规定的做法是（）。

A、对管理人员和作业人员每两年至少进行一次安全生产教育培训 B、在作业人员进入新的岗位或者新的施工现场前，必须进行安全生产教育培训 C、进入新岗位和新的施工现场的作业人员，未经教育培训或者教育培训的考核不合格的人员不得上岗作业 D、在采用新技术、新工艺、新设备、新材料时，对作业人员进行相应的安全生产教育培训