绩效考核的方法有哪些？

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第1题

A、制定绩效考核标准 B、确定绩效考核的方法，实施绩效考核 C、绩效考核结果的分析与评定 D、结果反馈和实施纠正

第2题

A、绩效考核主要包括对机构的考核和对人员的考核两方面 B、绩效考核频度主要有月度考核、季度考核、年度考核 C、绩效考核方式为定量考核与定性考核相结合 D、绩效考核采用关键绩效指标（KPI）和平衡计分卡等绩效管理方法

第3题

A、绩效考核项目 B、绩效考核指标 C、绩效考核细则 D、绩效考核目标

第4题

A、排序法 B、分类法 C、强制分布法 D、图尺度等级评价法

第5题

A、A.以员工特征为基础的绩效考核方法 B、B.以员工行为为基础的绩效考核方法 C、C.以结果为基础的考核方法 D、D.以能力为基础的考核方法

第6题

A、绩效考核指标与工作绩效一致原则 B、绩效考核指标的可观察原则 C、绩效考核指标的结构性原则 D、绩效考核指标的独立性原则

第7题

A、考核对象 B、考核主体 C、考核内容 D、考核方法 E、考核周期

第8题

A、制定考核计划 B、进行绩效沟通 C、选择考核方法 D、反馈考核结果 E、运用考核结果

第9题

A、绩效管理 B、绩效评审 C、绩效评价 D、绩效考核

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