【单选题】
战略性人力资源开发流程的第一步是（）
A、了解企业未来的战略
B、了解战略对人力资源的需要
C、分析现有员工主要的差距
D、设计针对性的开发解决方案
查看正确答案A、战略分析 B、战略制定 C、环境分析 D、环境评价
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第9题
A、它是有计划的人力资源使用模式以及旨在使组织能够实现其目标的各种活动 B、它要求企业突破传统的“人事”定位，以更宏观的角度，思索企业内的人力资源部署 C、战略时，越来越需要同步思考未来五年、十年的人力配置，从战略的角度来研究人力资源的开发、培养和使用 D、战略性人力资源将人力视为成本，因此，企业想方设法降低人力资源投以降低成本
