A、技术等级工资制 B、职务等级工资制 C、结构工资制 D、多元化工资制度
A、领导等级工资制度 B、工种等级工资制度 C、职业等级工资制度 D、职务等级工资制度
A、技能等级工资制 B、职务等级工资制 C、结构工资制 D、多元化工资制度
A、它是在对各种劳动或工作进行分析评价的基础上，区分劳动质量上的差别 B、它关系到企业的营销策略 C、它反映的是各等级劳动或工作之间的平均劳动质的差别 D、工资等级制度中的工资标准和技术业务标准具有相对稳定性
A、岗位技能工资制度 B、岗位工资制度 C、考评工资制度 D、等级工资制度 E、计件工资制度
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