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【多选题】

以下关键岗位的界定方法中,哪些属于定量评估()

A、因素比较法

B、排列法

C、岗位参照法

D、评分法

更多“以下关键岗位的界定方法中,哪些属于定量评估()”相关的问题
第1题

A、分类法  B、排列法  C、岗位参照法  D、分法  E、因素比较法  

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第2题

A、分类法  B、排列法  C、岗位参照法  D、分法  E、因素比较法  

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第3题

A、排列法  B、岗位参照法  C、因素比较法  D、分类法  

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第4题

A、A.岗位排列法  B、B.岗位分类法  C、C.因素计点法  D、D.因素比较法  

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第5题

A、A.岗位排列法  B、B.岗位分类法  C、C.因素计点法  D、D.因素比较法  

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第7题

A、A.岗位价一定要有外部顾问  B、B.岗位岗位  C、C.让员工积极参与到岗位  D、D.岗位价结果应该公开  

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第8题

A、岗位参照法  B、分法  C、因素比较法  D、分类法  

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第9题

A、关键岗位人员在岗工作年限  B、关键岗位间人员轮换频率  C、关键岗位人员AB角配备情况  D、关键岗位人员操作风险事件  E、关键岗位人员年龄  

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