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提问人:网友 发布时间:
【单项选择题】

当一家寿险公司出现了人力资源供给大于需求的情况时,恰当的对策是()。<br /> ①.限制雇用新员工<br /> ②.适当延长现有员工的工作时间<br /> ③.给员工加薪<br /> ④.与合同到期的部分员工不再续签劳动合同<p> 当一家寿险公司出现了人力资源供给大于需求的情况时,恰当的对策是()。<br /> ①.限制雇用新员工<br /> ②.适当延长现有员工的工作时间<br /> ③.给员工加薪<br /> ④.与合同到期的部分员工不再续签劳动合同</p>

A、A.①、③

B、B.①、④

C、C.②、③

D、D.②、④

更多“当一家寿险公司出现了人力资源供给大于需求的情况时,恰当的对策是()。<br /> ①.限制雇用新员工<br /> ②.适当延长现有员工的工作时间<br /> ③.给员工加薪<br /> ④.与合同到期的部分员工不再续签劳动合同<p> 当一家寿险公司出现了人力资源供给大于需求的情况时,恰当的对策是()。<br /> ①.限制雇用新员工<br /> ②.适当延长现有员工的工作时间<br /> ③.给员工加薪<br /> ④.与合同到期的部分员工不再续签劳动合同</p>”相关的问题
第3题

A、公司所提供的产品和服务是影响公司劳动力需求因素之一  B、公司未来可能会采用的新技术影响公司人力资源需求  C、公司结构的重新调整、流程再造及业务外包影响公司人力资源需求  D、以上所有选项  

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