【单选题】
劳动关系的德国模式基本制度不包括（）。
A、劳动双方的实力必须保持相对均衡
B、劳资协议自治
C、集体谈判自行确定雇员的劳动报酬和工作条件
D、年功序列制
查看正确答案A、劳工关系协调法 B、劳动基准法 C、劳动保障法 D、反就业歧视法
搜题
更多“劳动关系的德国模式基本制度不包括（）。”相关的问题
第2题
A、劳动法上的劳动是有偿性劳动，不包括无偿的义务劳动 B、劳动法上的劳动属于劳雇关系的劳动，不包括单个的家务劳动 C、劳动法的调整对象既包括劳动关系，也包括与劳动关系有密切联系的其他社会关系 D、承揽关系属于与劳动关系有密切联系的社会关系，应受到劳动法的调整
第5题
A、政府部门不可能成为劳动关系的当事人 B、劳动关系的一方劳动者必须成为另一方所在单位的成员 C、劳动行政部门与劳动者在劳动就业方面的关系也属于劳动关系的基本内容 D、工会与用人单位之间发生的关系也属于劳动关系的基本内容
第9题
A、劳动关系是在实现劳动过程中所发生的关系，与劳动者有着直接的联系 B、劳动关系的双方当事人，一方是劳动者，另一方是提供生产资料的劳动者所在单位 C、劳动关系的一方劳动者，要成为另一方即所在用人单位的成员，要遵守单位内部的劳动规则以及有关制度 D、劳动关系的一方劳动者所在单位，要为劳动者提供必要的劳务报酬
