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【判断题】

人际关系是影响教师工作满意度的一个重要因素。

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更多“人际关系是影响教师工作满意度的一个重要因素。”相关的问题

第1题

[判断题] 人际关系不会影响教师的工作满意度。

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第2题

[多选题] 国民幸福指数包括哪几个方面的测量（）

A、健康状况的满意度 B、家庭和睦的满意度 C、工作状况的满意度 D、人际关系及城市认同 E、社会环境满意度

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第3题

[判断题] 与同事的人际关系好坏与工作满意度无关。

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第4题

[多选题] 影响工作满意度的因素有（）。

A、工作内容 B、薪酬和晋升政策 C、工作条件 D、人际关系 E、领导

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第5题

[单选题] 用户满意度调查应注意（）

A、满意度测定内容可以不实事求是 B、用户的期望值过低将会影响用户的满意度 C、结果分析不要仅仅局限于给出一个平均值 D、处理好用户满意数量其他评价方式的关系

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第6题

[简答题] 工作满意度与缺勤率之间是什么关系？与流动率之间是什么关系？哪种关系更有力？

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第7题

[多选题] 学者们提出了不同的工作满意度的理论模型，比较有影响的有（）。

A、工作满意度的因素模型 B、工作满意度的差异模型 C、工作满意度的统计模型 D、工作满意度的均衡水平模型 E、工作满意度的比较模型

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第8题

[填空题] 教师最重要的三种工作态度是工作满意度、（）和（）。

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第9题

[单选题] 下列关于影响工作满意度的因素中表述错误的是（）。

A、不是由于提高工作满意度而改善了工作绩效，而是由于工作绩效的提高增加了工作满意度 B、年龄偏大者对工作报酬的预期较低，往往容易达到工作满意。 C、认为自己是群体不可分割的一分子、并遵守群体准则和支持群体目标的员工往往有较高程度的工作满意度 D、管理者的领导风格不会影响下属的工作满意度

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