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【单项选择题】

对应试者进行全面的考核和考察,避免以偏概全,这是指人员招聘和选拔原则中的()。

A、A.全面考核原则

B、B.公开招聘原则

C、C.择优录取原则

D、D.公平竞争原则

更多“对应试者进行全面的考核和考察,避免以偏概全,这是指人员招聘和选拔原则中的()。”相关的问题
第2题

A、具有很大弹性灵活性  B、难免有高分低能者甚至冒名顶替者  C、只要精心设计、时间充足、手段得当,可准确地测评出试者任何素质  D、可考察试者组织能力、领导能力  

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第3题

A、可大规模地进行测试评价  B、可让评估人员与试者进行互动,更为直观、灵活、深入  C、试者心理压力小,相来说更容易发挥正常水平  D、费时少,效率高  

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第4题

A、衣着外貌  B、风度气质  C、应变能力  D、内在潜质  

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第8题

A、是公共部门人才测评中探索并使用一种新适用于集体测试方法  B、讨论中问题通常是书面形式给出,最后小组意见也要求书面形式报告,并要试者签名承认  C、主要测试者组织协调能力、口头表达能力、辩论能力、处理人际关系能力解决问题能力  D、测试者能够更准确地校正确认自己报考岗位是否适合自身各项条件及兴趣、意愿理想。加深岗位了解,工作情感意志品质均有益处  

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第9题

A、二者教育目不同,素质教育提高国民素质为宗旨,应试教育考取高分为目  B、二者教育象不同,素质教育即精英教育,面部分精英,应试教育则面大众  C、二者教育内容不同,素质教育立足社会需求,应试教育主要是为了满足学生考试升学需要  D、二者评价标准不同,素质教育多种形式全面衡量学生,应试教育分数作为唯一评判标准  

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