【多选题】
人力资源招聘有两个前提（）
A、制定人力资源规划
B、发布招聘广告
C、进行工作分析
D、人力资源供求预测
E、人力资源规划预算
查看正确答案A、人力资源分析 B、人力资源预测 C、人力资源规划 D、人力资源评估 E、工作分析
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第3题
A、A.招聘是人力资源管理的重要环节 B、B.招聘是人力资源规划、工作分析、培训和开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系等其他人力资源管理活动得以开展的前提和基础 C、C.招聘包括招募、甄选、录用、评估四个环节 D、D.招聘仅仅是人力资源部的工作
第6题
A、人力资源开发是人力资源利用的前提 B、人力资源利用是人力资源开发的前提 C、人力资源开发是人力资源利用的目的 D、人力资源利用是人力资源开发的目的 E、人力资源开发先于人力资源利用进行
