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【判断题】

绩效考评是销售经理对销售人员进行管理的基本内容之一。( )

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第1题

A、销售经理首先销售人员,也必须做销售工作  B、销售经理销售团队管理者,不需承担销售任务  C、销售经理作为一个销售人员作用一定不能凌驾于作为一个销售团队推动者作用之上  D、销售经理个人销售所能得到提成或奖金应大于他通过团队销售得到奖金  

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第2题

A、A.以基层为起点,由基层部门领导其直属下级进行考评  B、B.以企业高层管理人员考评为起点,由企业上级机构进行考评  C、C.在基层考评基础上,进行中层部门考评  D、D.完成企业高层人员考评后,由高层人员中层部门进行考评  E、E.高层次人员考评指标主要经营效果方面硬性指标  

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第3题

A、人员招聘及组织机构建立  B、配合人力资源部门招聘销售服务人员  C、人员培训(业务及礼仪)  D、人员绩效考核(KPI)等  

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第7题

A、绩效考评必须定期进行  B、绩效考评一个过程,不简单行为  C、绩效考评出发点和终点都企业整体绩效  D、绩效考评与企业发展战略、组织构架和人力资源管理息息相关  

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第8题

A、心理素质考评  B、业务能力考评  C、达标绩效评价  D、管理绩效评价  

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第9题

A、达标绩效评价  B、业务能力考评  C、管理绩效评价  D、心理素质考评  

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