A、横向
B、纵向
C、交叉
D、其他
A、工作扩大化 B、工作丰富化 C、工作职务轮换 D、工作人性化
A、工作专业化 B、工作轮换 C、工作扩大化 D、工作丰富化
A、责任、自主权和控制权 B、机会 C、挑战 D、监督
A、工作丰富化 B、工作轮换 C、工作专业化 D、工作扩大化
A、工作扩大化 B、工作最大化 C、工作轮调 D、工作丰富化
A、职务丰富化 B、职务扩大化 C、职务专业化 D、职务复杂化
A、实现工作丰富化的代价不大：主要是指完成的难度不大和对企业可能造成的负面影响不大； B、员工的工作效率下降，工作情绪不高，缺乏职务热情，没有工作积极性和主动性； C、物质激励的收效不大。通过物质激励很难改变现状； D、增加员工责任感和工作自主权很可能会有效地提高工作业绩。
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