【多选题】
出现哪几种情况之一,可以考虑工作丰富化:()
A、实现工作丰富化的代价不大:主要是指完成的难度不大和对企业可能造成的负面影响不大;
B、员工的工作效率下降,工作情绪不高,缺乏职务热情,没有工作积极性和主动性;
C、物质激励的收效不大。通过物质激励很难改变现状;
D、增加员工责任感和工作自主权很可能会有效地提高工作业绩。
A、实现工作丰富化的代价不大:主要是指完成的难度不大和对企业可能造成的负面影响不大;
B、员工的工作效率下降,工作情绪不高,缺乏职务热情,没有工作积极性和主动性;
C、物质激励的收效不大。通过物质激励很难改变现状;
D、增加员工责任感和工作自主权很可能会有效地提高工作业绩。
A、A.工作轮换和工作扩大化没有区别,工作丰富化是增加职务的深度,例如一线职工可以参加某些管理活动 B、B.工作轮换指在纵向和水平方向上使员工的业务活动多样化,而工作扩大化是指使员工的工作范围由原有的基础上不断增加 C、C.工作扩大化是意味着允许员工有更大的自主权、独立性责任感去完成一项完整的活动 D、D.B+C
A、职务轮换和职务扩大化没有区别,职务丰富化是增加职务深度,例如一线职工可以参加某些管理活动 B、职务轮换指在纵向和水平方向上使员工的业务活动多样化,而职务扩大化是指使员工的职务范围由原有的基础上不断增加 C、职务丰富化是意味着允许员工有更大的自主权、独立性责任感去完成一项完整的活动 D、B+C