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【判断题】

度绩效考评包括自我考评

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第1题

[单选题] 绩效考评包括能力考评、态度考评、业绩考评和员工自我考评，其中（）是指对行为的结果进行绩效考评和评价。

A、能力考评 B、态度考评 C、业绩考评 D、自我考评

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第2题

[填空题] 绩效考评分为五大类，包括（）绩效考评、（）绩效考评、（）绩效考评、（）绩效考评及（）考评（对生产合作单位）。

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第3题

[多选题] 360度绩效考评法是全视角考评，包括（）和客户考评。

A、上级考评 B、客户考评 C、政府考评 D、同事考评 E、下级考评

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第4题

[判断题] 度绩效考评程序包括考评项目的设计、培训考评者、实施及反馈面谈四个阶段

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第5题

[单选题] 先对基层进行绩效考评，再对中层进行绩效考评，最后对高层进行绩效考评的形式是与绩效考评的（）

A、横向程序 B、纵向程序 C、交叉程序 D、360度考评

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第6题

[单选题] 下列对360度考评法的描述，错误的是（）

A、严格说，360度考评法是一种全面考评的思想 B、考评效率较高，适合于大规模考评 C、对任务绩效的考评易陷入主观化 D、考评者包括员工的上级、同事、下级、客户、本人及其他相关者

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第7题

[多选题] 绩效考评过程中，考评形式可以为（）

A、上级考评 B、自我考评 C、同级考评 D、下级考评 E、客户考评

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第8题

[多选题] 中小型企业绩效考评的内容主要包括（）。

A、工作总结 B、员工自我评价 C、分类考评 D、考评沟通 E、结果运用

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第9题

[多选题] 绩效考评的实施过程包括哪些内容？（）

A、确定考评内容 B、选择考评者 C、分析考评结果，辨识误差 D、反馈考评结果 E、绩效考评管理

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