【多选题】
有效的绩效考评指标必须符合（）
A、可控性
B、敏感性
C、可靠性
D、实用性
E、可接受性
查看正确答案A、可以设立时点性规模考核指标 B、不得在综合绩效考评指标体系外设定单项或临时性考评指标 C、不得设定没有具体目标值、单纯以市场份额或市场排名为要求的考评指标 D、分支机构不得自行制定考评办法或提高考评标准及相关要求
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第2题
A、以岗位分析为基础，制定科学合理的评价指标和标准 B、加强对考评者的培养训练，使其掌握绩效考评方法 C、提髙绩效管理质量和水平，加强考评各个环节的管理 D、尽可能建立以品质、行为为导向的综合型指标体系 E、采用自下而上的考评方法，提高考评的质量和水平
第4题
A、上级是最重要的绩效考评主体 B、其他部门同事属于外部考评主体 C、绩效考评主体的选择与考评内容有关 D、不同考评对象的绩效考评主体有所区别 E、不同考评指标的绩效考评主体有所区别
第5题
A、设立时点性规模考评指标 B、在综合绩效考评指标体系外设定单项或临时性考评指标 C、设定没有具体目标值而单纯以市场份额或市场排名为要求的考评指标 D、分支机构自行制定考评办法或提高考评标准及相关要求
第8题
A、先计算下属员工的考评分数，再计算部门的考评得分 B、在绩效考评面谈结束后，还要制定绩效改进计划 C、生产车间的"产品合格率"指标可由主管生产的副总直接考评 D、生产车间的"产品合格率"指标可由企业的质量督查部门直接考评
