A、指挥 B、管理 C、统治
A、A.4～8人 B、B.6～8人 C、C.8～10人
A、4人以下 B、4～8 C、8～10 D、10～15
A、工作情况 B、人数 C、年限 D、档案
A、管理跨度又称“管理幅度”，解决的是一位主管人员能够有效指挥多少名下属的问题 B、管理层级和管理幅度存在正比关系 C、一般来看，管理跨度越少，则组织的管理层级就会越多，相反管理跨度越大，管理层级越少 D、管理幅度决定管理层级
A、设置较宽的管理幅度 B、不宜设置较宽的管理幅度 C、锻炼下属的工作能力 D、有较多的下级
A、①、②、③ B、①、②、④ C、①、③、④ D、②、③、④
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