A、确定岗位等级-岗位等级描述-岗位等级分配 B、岗位等级描述-确定岗位等级-岗位等级分配 C、确定岗位等级-岗位等级分配-岗位等级描述 D、岗位等级描述-岗位等级分配-确定岗位等级
A、在等级制组织中，只有总经理制定目标 B、在等级制组织中，每个管理层级都有自己的目标 C、在等级制组织中，只有各个部门经理才有目标 D、在等级制组织中，每个成员都有目标
A、职位分类法 B、排序法 C、评分法 D、要素比较法
A、百分制 B、等级制 C、评语制 D、等级制加激励性评语
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