【多选题】
为使绩效标准科学、有效、适当，在制定员工绩效标准时应当考虑以下几个方面（）
A、具体性
B、可测量性
C、可达性
D、目的性
E、时间性
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第5题
A、员工制定绩效计划→主管审核 B、主管制定员工的绩效计划→员工执行绩效计划→员工提出意见和双方沟通 C、主管制定员工的绩效计划→双方进行沟通→员工执行绩效计划 D、主管和员工进行沟通→员工制定绩效计划→主管审核→主管进行反馈和双方沟通
第6题
A、在集权式组织中，为使组织有效地运营，各项业务分为不同的类别开展 B、在集权式组织中，为使组织有效地运营，各项业务集中起来开展 C、在集权式组织中，为使组织有效地运营，各项业务以各部相同的方式开展 D、在集权式组织中，为使组织有效地运营，各项业务需要独立开展
第7题
A、个险部负责人绩效评价重点并未关注员工实际达成的结果性绩效 B、公司制定的绩效问责制度在个险部没有得到有效执行 C、如果个险部负责人因为到岗时间短不熟悉员工工作状态，可以通过其它同事了解本*部门员工后再综合评价 D、以上都是
