A、企业的竞争力 B、地区、行业薪酬水平的差异 C、企业制定的薪酬原则与策略 D、政府的宏观调控政策 E、国家法律法规
A、A.薪酬方式 B、B.薪酬制度 C、C.薪酬战略 D、D.薪酬目标
A、企业总部的主导性,全球化和地方化的平衡,跨文化 B、全球化和地方化的平衡,跨文化,东道国政策和法规 C、企业总部的主导性,全球化和地方化的平衡,东道国政策和法规 D、企业总部的主导性,全球化和地方化的平衡,跨文化,东道国政策和法规
A、受发行所在国有关法规管制和约束 B、须经发行地官方主管机构批准 C、受货币发行国有关法规管制和约束 D、不受货币发行国有关法规管制和约束,不需经发行地官方主管机构批准
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