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【填空题】

国家实行工资调查制度，定期进行公务员和（）相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。

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第1题

[单选题] 国家实行（），定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。

A、工资调查制度 B、工资制定制度 C、工资评定制度 D、工资调整制度

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第2题

[单选题] 定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据的制度是（）。

A、工资调查制度 B、工资评定制度 C、工资调整制度 D、工资制定制度

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第3题

[多选题] 我国现行公务员薪酬制度的主要内容有哪些（）。

A、实行职务与级别相结合的工资制度 B、建立公务员工资非正常增长机制 C、实行奖励制度 D、实行津贴与补贴制度

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第4题

[单选题] 对于公务员职位，国家实行什么制度（）。

A、公务员职位分类制度 B、公务员级别制度 C、公务员职位补贴制度 D、公务员职位津贴制度

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第5题

[] 对于公务员职位，国家实行（）。

A、A.公务员职位分类制度 B、B.公务员职位津贴制度 C、C.公务员级别制度 D、D.公务员职位补贴制度

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第6题

[单选题] 下列关于我国国家公务员分类说法错误的是（）

A、我国公务员分为政务类和业务类公务员 B、我国公务员分为领导职和非领导职公务员 C、我国公务员分为各级人民政府组成人员的公务员和一般公务员 D、我国实行公务员职位分类制度

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第7题

[] 公务员的工资制度实行以职务和级别相结合的职级工资制。

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第8题

[多选题] 公务员申诉与控告制度的作用在于（）。

A、保障公务员的合法权利 B、调动公务员工作的积极性 C、纠正国家行政机关人事管理工作的不正之风 D、监督和保障其他公务员管理制度的实行

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第9题

[单选题] 聘任制公务员按照国家规定实行什么工资制度（）。

A、合同工资制 B、位阶工资制 C、协议工资制 D、聘用工资制

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