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【多选题】

企业人力资源结构失衡统计包括()。

A、岗位失衡

B、人力资源过剩

C、人力资源短缺

D、年龄失衡

E、技术失衡

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第2题

A、流通结构失衡  B、传递结构失衡  C、区域结构失衡  D、供需结构失衡  

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第3题

A、对人力资源进行开发的成本  B、员工在离开企业前的低效率带来的成本  C、在原岗位职工离职后到新接替的员工胜任该岗位的工作、职位空缺及新调任员工的适应期的低效率造成的损失  D、无形的人力资源流失带来的损失  E、企业人力资源总量失衡所带来的成本  

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第4题

A、企业人力资源数量表  B、企业人力资源质量  C、企业人力资源数量变动  D、企业人力资源变动统计  

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第5题

A、人力资源总量目标  B、人力资源供求平衡  C、人力资源结构优化  D、人力资源素质提升  

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第6题

A、企业发展初期  B、企业快速发展时期  C、企业稳定发展时期  D、企业衰退时期  

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第7题

A、企业发展初期  B、企业快速发展时期  C、企业稳定发展时期  D、企业衰退时期  

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第8题

A、人力资源的年龄结构和质量结构  B、人力资源的性别结构和城乡结构  C、人力资源的年龄结构和性别结构  D、人力资源的质量结构和地区结构  

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第9题

A、人力资源的产业结构  B、人力资源的质量或工资结构  C、人力资源的地区结构  D、人力资源的城乡结构  E、人力资源的职业结构  

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