【判断题】
查看正确答案A、用人单位应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、职业危害、劳动报酬等情况 B、用人单位有权了解劳动者工作与生活的各种情况，劳动者应当如实说明 C、用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证，但是可以扣押其他证件 D、用人单位在招用劳动者时，可以要求劳动者适当提供押金
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第3题
A、订立劳动合同应当遵循合法、公平、自愿的原则 B、建立劳动关系，应当订立书面劳动合同 C、订立劳动合同，应收取劳动者一定的工本费用 D、用人单位有权了解劳动者和合同相关的基本情况 E、用人单位招聘劳动者，可以适当要求劳动者提供担保
第4题
A、用人单位设立的分支机构，不得作为用人单位与劳动者订立劳动合同 B、用人单位设立的分支机构，未取得营业执照或者登记证书的，不得作为用人单位与劳动者订立劳动合同 C、用人单位招用劳动者，不得要求劳动者提供担保 D、用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件
第5题
A、用人单位设立的分支机构，不得作为用人单位与劳动者订立劳动合同 B、用人单位设立的分支机构，未取得营业执照或者登记证书的，不得作为用人单位与劳动者订立劳动合同 C、用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件 D、用人单位招用劳动者，不得要求劳动者提供担保
第8题
A、用人单位未按合同约定提供劳动保护 B、用人单位未足额支付劳动报酬 C、用人单位未依法为劳动者缴纳社保费 D、用人单位规章制度违法，损害劳动者权益 E、劳动者提前5天书面通知用人单位要求解除劳动合同的
