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提问人:网友 发布时间:
【单项选择题】

当员工有完成工作的意愿但缺乏能力时,领导者应采取的领导方式为()。

A、A.参与式

B、B.推销式

C、C.授权式

D、D.吩咐式

更多“当员工有完成工作的意愿但缺乏能力时,领导者应采取的领导方式为()。”相关的问题
第2题

A、对完成某个工作既无能力又没很强意愿,既不能胜任工作又不能被信任。  B、十分愿意承担任务,对工作极大热情,缺乏足够技能,不能够胜任工作。  C、很强能力、高超技能,是缺少积极性,不愿意去完成领导交代工作。  D、既具备完成任务热情也具备完成任务能力。  

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第4题

A、设计合理工作内容  B、分配恰工作任务  C、考虑员工特长爱好  D、考虑员工能力意愿  

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第5题

A、能力意愿都非常高  B、能力比较低意愿比较高  C、能力比较高意愿比较低  D、能力意愿都比较低  

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第6题

A、高能力、高意愿  B、高能力、低意愿  C、低能力、高意愿  D、低能力、低意愿  

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第7题

A、A.下属对于执行某任务既无能力又不情愿,他们既不胜任工作又不能被信任  B、B.这些人既能力又愿意干让他们做工作  C、C.这些人能力却不愿意干领导者希望他们做工作  D、D.这些人缺乏能力却愿意从事必要工作任务;他们积极性,目前尚缺乏足够技能  

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第8题

A、A.领导层希望突破性地改变现人力资源体系,打破传统僵化状态
B.组织员工展示能力、表现自我意愿非常强烈
C.领导层之间关于岗位人选意见不统一,存在矛盾激化可能
D.领导层需要激发员工工作热情和积极性,同增强其危机感
E.企业拟进入新业务领域
  

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