【多选题】
宽带薪资的特征和作用有()
A、宽带型薪资结构支持多层级组织结构
B、宽带型薪资结构能引导员工重视个人技能
C、宽带型薪资结构有利于管理人员的角色转变
D、宽带型薪资结构有利于提高企业薪酬的竞争力
A、宽带型薪资结构支持多层级组织结构
B、宽带型薪资结构能引导员工重视个人技能
C、宽带型薪资结构有利于管理人员的角色转变
D、宽带型薪资结构有利于提高企业薪酬的竞争力
A、薪资比较比率=实际支付的平均薪资水平÷某一薪资区间中值 B、理想情况下,薪资比较比率应该等于1 C、薪资比较比率大于1,说明企业支付的薪酬高于平均水平 D、薪资比较比率小于1,说明企业支付的薪酬高于平均水平
A、宽带城域网保证QoS的主要技术有RSVP、DiffServ和MPLS B、宽带城域网带内网络管理是指利用网络管理协议SNMP建立网络管理系统 C、宽带城域网能够为用户提供带宽保证,实现流量工程 D、宽带城域网可以利用NAT技术解决IP地址资源不足的问题