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【问答题】

职工因参加工会活动而被解除劳动合同的,企业应承担什么法律责任?

更多“职工因参加工会活动而被解除劳动合同的,企业应承担什么法律责任?”相关的问题
第2题

A、阻挠劳动者依法参加和组织工会  B、阻挠上级工会帮助、指导劳动者筹建工会  C、劳动参加工会活动解除劳动合同  D、拒绝向工会及其劳动法律监督组织提供相关资料  

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第3题

A、职工李某工负伤丧失劳动能力  B、职工王某偷窃自行车一辆公安机关给予行政处罚  C、职工徐某与他人同居怀孕  D、职工陈某派往境外逾期未归  

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第6题

A、A、保留劳动关系,退出工作岗位,用人单位不得终止劳动合同
B、经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,否则,用人单位不得终止劳动合同
C、劳动合同期满终止
D、劳动合同直接终止
  

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第8题

A、正确,是工伤职工,用人单位不能解除劳动合同  B、正确,确认部分丧失劳动能力,用人单位不能解除劳动合同  C、不正确,其严重失职并给公司造成重大损害,用人单位可以解除劳动合同  D、正确,业生产经营未发生严重困难,不能随意裁人  

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第9题

A、一般给予解除劳动合同处分  B、给予解除劳动合同处分  C、给予留用察看处分  D、一般给予留用察看处分  

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