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【单选题】

以下不属于劳务纠纷原因的是（）。

A、劳务纠纷的多发性

B、“包公头”挂靠

C、违法分包

D、分包合同约定不明确

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第1题

[多选题] 下面属于应急预案的使用范围的是（）

A、因劳务纠纷引发的群体事件造成一定经济损失 B、发生劳务纠纷，按照合同解决的情况 C、发生劳务纠纷后经调解，达成一致的 D、因劳务纠纷突发事件造成一定经济损失 E、采取违法行为解决劳务纠纷的

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第2题

[多选题] 下面属于劳务纠纷产生的常见原因的是（）

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第3题

[单选题] 下面不属于产生劳务纠纷的主要原因的是（）

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第4题

[判断题] 劳务纠纷的原因：未签订劳动合同引发的；违法分包引发的；未签或分包合同约定不明确引发的；名为劳务分包实为工程分包引起的。（）

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第5题

[单选题] 下列是劳务纠纷的原因的是：（）。

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第6题

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第7题

[单选题] 以下不属于劳务员要做好的职责的是（）。

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第8题

[单选题] 劳务费结算台账和支付凭证是以下哪方处理劳务纠纷的依据（）。

A、总包单位 B、施工企业 C、劳务员 D、劳务分包企业

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第9题

[单选题] 以下选项属于劳动争议的是（）。

A、养老保险纠纷 B、医疗保险纠纷 C、基金托管纠纷 D、工伤认定纠纷

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