【填空题】
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更多“重点测量人员：各部门计量管理员；测量管理体系内审员；从事（）、（）、（）的人员；从事计量技术研究的其他专业人员。”相关的问题
第2题
A、顾客的计量要求是否得到满足 B、计量检测体系各部门职责是否明确、各部门之间活动的接口是否到位 C、计量中心职能管理、技术支持工作质量，以及计量业务宣传的普及性和有效性（含日常宣传、外委校准服务） D、测量人员培训及岗位资格管理的工作质量 E、测量设备的配备选型管理是否科学、合理、有效 F、测量设备的采购及外委维修服务质量
第9题
A、与公司计量方针保持一致； B、便于对测量管理体系运行有效性的定量评价、便于审核/检查； C、能够按照各部门的计量职能和岗位职责进行质量目标的分解； D、既要有激励先进性，又要有本年内实现的可能性； E、应遵循“由粗到细”、“由少到多”循序渐进的原则； F、应规定测量过程的性能判定客观准则、程序； H、可测量的质量目标可以按百分比、频次、时间间隔或其他计数指标来规定。
