【单选题】
企业人力资源管理最终要服务于“企业要成为什么”以及“()要成为什么”两个基本目标。
A、人力资源
B、员工
C、人才
D、管理者
A、人力资源
B、员工
C、人才
D、管理者
A、人力资源管理是企业管理的一部分 B、人力资源管理的最终目的,是提高企业的经济效益 C、人力资源管理的主体也在不同的组织中有相同的特点 D、人力资源管理贯穿于企业生产经营的全过程,是服务于企业的总体目标的
A、企业要对外界的变化做出跟常人不一样的选择 B、企业要根据供给和需求的预支做出的人力资源规划 C、企业要从切断竞争对手人才补给线制定的战略高度 D、企业对人力资源的规划不能中规中矩 E、企业要对其竞争对手做出的变化而改变自己的战略
A、外部伙伴有能力以更低的成本提供相关产品或服务 B、外部伙伴有能力以更高的效率提供某种人力资源服务 C、它使企业的直线管理人员不再需要承担人力资源管理职责 D、它有助于公司人力资源管理者更多地关注企业的战略性人力资源管理活动