A、为了维护被征收人的合法权益，严守纪律，认真负责地为当事人保守秘密
B、以征收工作正常、顺利进行为指导思想，耐心、认真地对待被征用人所提出的困难
C、征收工作人员需要及时调整自己的心理状态，不将自己的情绪表面化
D、做好宣传解释工作，用诚心来换取被征收人对自己工作的换位思考
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A、主动了解被征收人的情况，尽量为其解决实际问题和困难 B、尽量满足被征收人提出的各种要求 C、讲诚信、说实话，以实际行动来影响被征收人，形成互相信任、互相理解 D、不断学习各项业务知识，不断提高自己的工作能力
A、时时刻刻提醒自己掌握工作节奏，尽一切努力提早完成征收工作 B、把被征收人的合法权益时刻放在心上，尽自己所能、全心全意为他们排忧解难 C、必须坚持公平、公正、公开的“三公原则”，并接受社会各方的监督 D、必须熟练掌握政策，并严格执行政策，廉洁奉公，认真尽责
A、国家机关工作人员个人行为致使当事人损害的，国家不承担赔偿责任 B、国家机关工作人员在执行公务时所引起的损害，由个人承担赔偿责任 C、不是根据行为人实施违法行为时的身份和名义而定的 D、不以国家机关及其工作人员行使职权时的违法行为为前提条件
A、阅读熟悉合同文本，了解项目开展的具体条件，编制项目计划和技术工作方案，安排项目所需人员，明确专业分工和技术责任 B、阅读熟悉合同文本，了解项目开展的具体条件，安排项目所需人员，明确专业分工和技术责任，将与委托方的协作关系进一步具体化 C、阅读熟悉合同文本，了解项目开展的具体条件，编制项目计划和技术工作方案，将与委托方的协作关系进一步具体化 D、阅读熟悉合同文本，了解项目开展的具体条件，编制项目计划和技术工作方案，安排项目所需人员，明确专业分工和技术责任，将与委托方的协作关系进一步具体化
A、邮政职业道德是邮政企业经营理念和价值观的具体体现 B、邮政职业道德是邮政企业员工使命的具体体现 C、邮政职业道德是指从事邮政工作的人员在邮政通信生产经营中应遵循的道德行为规范的总和 D、邮政职业道德是指从事邮政工作的人员在邮政通信生产经营中应遵循的行为规范
A、人员配备工作是计划目标实现的基本保障 B、人员配备工作是组织工作落实的基础 C、人员配备工作有助于指导与领导工作的开展 D、人员配备工作是有效开展控制工作的前提 E、A和B和C F、A和B和C和D
A、对重大案件，申请人提出要求或者行政复议机构认为必要时，可以采取听证的方式审理 B、对国家税务总局的具体行政行为不服申请行政复议的案件，由国务院提出书面答复 C、行政复议机构审理行政复议案件，应当由2名以上行政复议工作人员参加 D、行政复议原则上采用书面审查的办法
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