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【多选题】

公共部门绩效管理的障碍有()。

A、公共产品的非排他性和不可分割性

B、公共部门目标的多元性,且大多抽象笼统

C、公共部门难以用统一的绩效指标体系

D、组织的障碍和绩效管理信息系统的不完善

E、非市场产出的公共部门的产出大多难以量化

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第1题

A、公共部门绩效评估理论缺乏  B、文化背景交叉性  C、被评估者绩效评估悖论  D、评估者不同立场导致不同需求  

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第2题

A、A.尽量使绩效目标明确化,具体化和发展和优化组织能力  B、B.完善科层管理体制  C、C.加强绩效管理制度化、法制化建设  D、D.建立民主参与机制和建立健全绩效管理信息系统  E、E.因地制宜地设计绩效指标体系和持续不断发现问题和改进绩效机会  

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第5题

A、公共部门绩效目标复杂性  B、公共部门绩效形态特殊性  C、公共部门绩效评价机制不健全  D、公共部门绩效测量困难性  

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第6题

A、公共部门绩效目标复杂性  B、公共部门绩效形态特殊性  C、公共部门绩效评价机制不健全  D、公共部门绩效测量困难性  

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第7题

A、公共部门绩效评估理论和实践研究不足  B、公共部门绩效评估规范化程度不足  C、公共部门绩效评估指标体系权重设置不合理  D、评估结果带较强主观性和不公正性  

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第9题

A、由于公共组织特殊性,很多类别公共服务难以量化  B、政府部门绩效评估多元化主体  C、绩效评估方法多元化  D、政府部门不愿意接受绩效评估  

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