【多选题】
根据公司《员工奖惩管理细则》规定，员工有下列（）情形者，予以罚款。
A、故意撕毁、破坏或涂改公司通知或公告者；
B、参与罢工妨害正常工作秩序的（非煽动、组织者）；
C、无正当理由反抗上级命令且对上级领导有威胁行为者，尚未造成经济损失的；
D、个人绩效管理办法中规定应予以降薪者
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第8题
A、对员工的奖励坚持精神奖励和物质奖励相结合 B、对员工的惩处坚持惩罚和教育相结合 C、公司成立员工奖惩工作领导小组，公司主要负责人任组长 D、公司员工奖惩工作办公室设在国网办公厅
