A、职位分类法和评分法 B、排序法和要素比较法 C、职位分类法和排序法 D、评分法和要素比较法
A、A.排列法 B、B.排序法 C、C.要素比较法 D、D.要素计点法
A、A.工作评价方法中的基准职位定价法 B、B.工作评价方法中的设定工资调整法 C、C.非工作评价方法中的直接定价法 D、D.非工作评价方法中的当前工资调整法
A、问答法和被调查者自填法 B、问答法和填表法 C、口头询问法和被调查者自填法 D、口头询问法和填表法
A、定性预测法、定量预测法和指数平滑预测法 B、定性预测法、定量预测法和综合预测法 C、定性预测法、定量预测法和回归分析预测法 D、定性预测法、定量预测法和模拟趋势预测法
A、A.概率分析方法 B、B.定性分析方法 C、C.人的认知可靠性分析方法 D、D.危险指数评价法
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