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【单选题】

以下不属于工资国民差异原因的是（　）

A、工资形式的不同

B、经济发展水平

C、文化水平以及传统的生活水平

D、工人劳动的平均熟练程度

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第1题

[单选题] 在以下薪酬类型中，属于可变薪酬的是（）。

A、轮班差异薪酬 B、周末及节假日的差异薪酬 C、计件工资 D、股权激励

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第2题

[单选题] 下列不属于组织冲突产生的原因的是（）

A、沟通差异 B、地域差异 C、结构差异 D、个体差异

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第3题

[] 目前小金库问题存在严重有多方面的原因，以下不属于改革方面的原因的是（）。

A、A.财政管理制度改革不到位 B、B.对外开放不到位 C、C.中央和地方财力保障不均衡 D、D.不同地区财政保障制度差异巨大

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第4题

[单选题] 下列工资收入属于国民收入初次分配的是（）。

A、国家机关工作人员的工资 B、工业企业职员的工资 C、高等学校教师的工资 D、文艺工作者的工资

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第5题

[判断题] 新剑桥学派认为造成通货膨胀的根本原因是国民收入在工资和利润之间的分配不公平、不合理。（）

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第6题

[单选题] 在以下工资类型中，不属于以能力为导向的薪酬结构的是（）。

A、职能工资 B、职务工资 C、能力资格工资 D、技术等级工资

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第7题

[] 新剑桥学派认为通货膨胀的深层原因主要是国民收入在工资和利润之间的分配不公平、不合理的结果。（）

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第8题

[单选题] 以下不属于浮动薪酬构成项目的是（）

A、技能工资 B、效益工资 C、业绩工资 D、奖金

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第9题

[判断题] 从实质上看，直接工资的工资率差异属于价格差异。（　）

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