【多选题】
从管理者在反馈过程中的角色看,绩效反馈可分为()。
A、长官式绩效反馈
B、导师式绩效反馈
C、顾问式绩效反馈
D、研究式绩效反馈
E、学习式绩效反馈
A、长官式绩效反馈
B、导师式绩效反馈
C、顾问式绩效反馈
D、研究式绩效反馈
E、学习式绩效反馈
A、绩效面谈由人力资源部全权负责实施 B、绩效面谈同时具备绩效沟通、绩效辅导、绩效反馈与绩效改进的多重目的 C、绩效面谈是直线管理者的管理工作之一 D、绩效面谈前,管理者需要精心准备,而员工则只需放松参与
A、绩效计划——绩效实施与管理——绩效评价——绩效反馈 B、绩效实施与管理——绩效计划——绩效评价——绩效反馈 C、绩效计划——绩效实施与管理——绩效反馈——绩效评价 D、绩效计划——绩效反馈——绩效实施与管理——绩效评价