【单选题】
管理中使用指责应该注意的是（）。
A、不要指责别人的弱点
B、不要当面指责
C、不要否定下属的将来
D、不要干涉私人事情
查看正确答案A、否定指责 B、冷淡拒绝 C、讽刺抱怨 D、真诚赞美、鼓励
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第5题
A、人力资源管理者素质水平也是影响岗位胜任力模型应用效果的一个因素 B、忽略了胜任力模型在当前我国人力资源管理实践中的作用 C、人为、主观因素导致胜任力因素失效（在选择优秀员工的时候） D、缺乏对公司战略文化导向的分析，盲目照搬
第6题
A、指出不足是描述性的，指责是评价性的 B、指责关注改进和提高，指出不足关注已经造成的结果 C、指出不足关注下属的绩效改进计划，指责关注下属是否认错 D、指出不足既往不咎，指责追求责任
