A、18世纪末
B、19世纪初
C、19世纪中
D、19世纪末
A、A.劳动法有特定的调整对象 B、B.劳动法有特定的主体 C、C.劳动法有特殊的地位 D、D.劳动法有独立的内容体系
A、劳动法有特定的调整对象 B、劳动法有特定的主体 C、劳动法有独立的内容体系 D、劳动法有特定的调整方法
A、劳动法有独立的内容体系 B、劳动法有特定的调整方法 C、劳动法有特定的主体 D、劳动法有特定的调整对象
A、A.劳动法是一个独立的法律部门 B、B.劳动法是民商法的组成部分 C、C.劳动法是经济法的组成部分 D、D.劳动法是社会法的组成部分
A、民法 B、经济法 C、行政法 D、社会保障法
A、涉及工业民主的法律在多数工业国家被实践 B、社会保险立法逐渐独立 C、劳动争议处理开始制度化 D、劳动合同由民法范围转入劳动立法范围 E、劳动立法开始覆盖到劳动关系的各个方面
A、传统民法中独立出来的 B、传统行政法中独立出来的 C、传统社会保障法中独立出来的 D、传统经济法中独立出来的
A、安全生产法 B、宪法 C、劳动法
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