【单选题】
操作方便，容易得出具有普遍意义的培训需求，从而引出高层管理人员重视的优点的需求分析方法是（）
A、组织整体分析法
B、任务分析法
C、问卷调查法
D、观察分析法
查看正确答案A、分析培训需求 B、制订培训课题与培训方案 C、对培训评估 D、实施培训
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第6题
A、分析培训需求、制定培训计划、实施培训、评估培训效果 B、制定培训计划、分析培训需求、实施培训、评估培训效果 C、评估培训效果、分析培训需求、制定培训计划、实施培训 D、评估培训需求、分析培训效果、制定培训计划、实施培训
