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第3题
A、无需向劳动者支付经济补偿 B、自用工之日起满1个月的次日至满1年的前1日向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同 C、无需向劳动者支付经济补偿，仅需向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬 D、向劳动者支付1年的工资
第5题
A、A.工资应当以法定货币支持，也可以实物及有价证券代替货币支付 B、B.用人单位应当将工资支付给劳动者本人 C、C.劳动者本人因故不能领取工资时，不可由其亲属或委托他人代领 D、D.用人单位可委托银行代发工资 E、E.用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单
第6题
A、劳动合同期满但劳动者不同意按原劳动合同条件续订劳动合同而终止固定期限劳动合同的 B、因用人单位未及时足额支付劳动报酬而解除劳动合同的 C、用人单位提出并与劳动者协商一致解除劳动合同的 D、劳动者不能胜任工作，经培训或者调整工作岗位后仍不能胜任工作而终止劳动合同的 E、因劳动者同时与他人建立劳动关系严重影响本职工作而终止劳动合同的
第7题
A、未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬 B、低于当地一般工资标准支付劳动者工资的 C、安排加班不支付加班费的 D、解除或者终止劳动合同，未按照本法规定向劳动者支付经济补偿 E、低于当地最低工资标准支付劳动者工资的
