【单选题】
从享受福利的范围考察,具有普惠性,能够弥补工资收入的差距,但可能导致福利激励作用弱化的福利项目是()
A、全员福利
B、特种福利
C、风险保障福利
D、特困福利
A、全员福利
B、特种福利
C、风险保障福利
D、特困福利
A、团体保险与员工福利计划关系密切,是员工福利计划的唯一组成部分 B、团体保险通常可以享受一定的税收优惠政策,其作为员工福利计划可以为企业节省成本 C、团体保险作为员工福利计划,一部分不可保的员工将无法享受企业福利 D、团体保险作为员工计划的优势在于其保障是永久的,保险保障的携带性较高