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【多选题】

员工产生挫折的反应通常表现为（）。

A、自责

B、攻击

C、防御

D、逃避

E、兴奋

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第1题

[] 文化震荡症一般是学习者在（）所产生的，通常表现为迷惑、沮丧等。

A、A.蜜月阶段 B、B.调整阶段 C、C.挫折阶段

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第2题

[填空题] 挫折攻击论认为当人受到阻碍和挫折时会产生侵犯性反应，这种反应分为：一是指向（）的惩罚，其极端方式是（）；二是指向（）的惩罚，往往形成犯罪。

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第3题

[填空题] 冷漠是挫折反应的（）情绪状态。社会冷漠表现为对社会事务漠不关心，人际情感淡漠疏离，社会行为冷酷无情。

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第4题

[简答题] 什么是心理挫折？说明产生心理挫折的原因和行为表现。

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第5题

[] 作为挫折情绪反应的一种形式，（）是个体在遭受挫折后发泄愤怒情绪的过激行为，表现为以动作、表情、文字等方式将愤怒直接发泄到构成挫折的人或物上。

A、A.攻击 B、B.冷漠 C、C.退化 D、D.固执

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第6题

[多选题] 人们面临压力时会产生一系列压力反应通常表现在（）。

A、心理反应 B、生理反应 C、行为反应 D、行动反应 E、控制反应

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第7题

[多选题] 有关挫折的内郁的压抑反应主要表现为（）。

A、冷漠 B、焦虑 C、逃避 D、幻想

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第8题

[多选题] 个体对挫折的反应表现在（）

A、应激性反应 B、情绪性反应 C、理智性反应 D、激情反应 E、人格的变化

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第9题

[单选题] 在挫折含义的三个方面中，（）是核心因素，决定了挫折反应的性质及程度。

A、挫折排解力 B、挫折情境 C、挫折认知 D、挫折反应

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