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【多选题】

专业技术人员为了提高岗位胜任力有效运用冰山模型,需要遵循一定的步骤()。

A、不同类型岗位工作,素质要求不同,需确定哪些素质是该类工作岗位所需要的胜任素质。

B、建立衡量胜任素质水平的测评系统

C、设计胜任素质测评结果应用办法

D、领导与员工应建立不同的素质水平测评系统

更多“专业技术人员为了提高岗位胜任力有效运用冰山模型,需要遵循一定的步骤()。”相关的问题
第1题

A、基于岗位胜任专业技术人员职务分析  B、基于岗位胜任专业技术人员任职资格分析  C、基于岗位胜任专业技术人员选拔  D、基于岗位胜任专业技术人员培训  E、基于岗位胜任专业考核  

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第3题

A、岗位胜任专业技术组织的核心竞争能  B、岗位胜任标准能够为专业技术人员提供职业发展努的方向  C、岗位胜任培训能够为专业技术人员提供职业晋升的渠道和途径  D、岗位胜任认证能够使专业技术人员和组织明确职业发展努的方向  

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第4题

A、专业技术岗位归纳类胜任  B、专业技术岗位转化类胜任  C、专业技术岗位总结类胜任  D、专业技术岗位认定类胜任  

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第6题

A、专业技术岗位胜任限定选项法  B、专业技术岗位胜任测评法  C、专业技术岗位胜任综合考核法  D、专业技术岗位胜任情景测试法  

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第8题

A、专业技术岗位门槛类胜任  B、专业技术岗位区辨类胜任  C、专业技术岗位转化类胜任  D、专业技术岗位时效类胜任  

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