【单项选择题】
以下选项属于劳动法体系内容的是（）。
A、A.集体谈判
B、B.社会保险
C、C.社会救助
D、D.社会统筹
查看正确答案A、劳动法有特定的调整对象 B、劳动法有特定的主体 C、劳动法有独立的内容体系 D、劳动法有特定的调整方法
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第5题
A、劳动法调整国家进行劳动力管理中的关系 B、劳动法调整的是狭义上的劳动关系 C、劳动法的调整对象既包括劳动关系，也包括与劳动关系有密切联系的其他社会关系 D、承揽关系属于与劳动关系有密切联系的社会关系，应受到劳动法的调整
第6题
A、A.劳动法基本原则的法律渊源是宪法 B、B.劳动法基本原则必须具有一定的灵活性和具体性 C、C.劳动法基本原则的效力层次低于劳动法具体原则 D、D.劳动法基本原则应当与其他部门法的基本原则内容上大致相同
第7题
A、A.劳动法基本原则应该具有一定的抽象性和概括性 B、B.劳动法基本原则必须具有全面的覆盖性和高度的权威性 C、C.劳动法基本原则必须具有相对的稳定性 D、D.我劳动法基本原则的法律渊源是宪法
