【单选题】
员工受纪律处分期间受到新的纪律处分时处分期为()
A、原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和
B、原处分期所执行的期限重新计算
C、新处分期限双倍计算
A、原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和
B、原处分期所执行的期限重新计算
C、新处分期限双倍计算
A、员工晋升职务、行员薪资等级不再受原处分的影响,但是,参与评先评优资格仍然受到原处分的影响,同时,解除处分不视为恢复原级别、原职务 B、员工晋升职务、行员薪资等级和参与评先评优资格,不再受原处分的影响。同时,解除处分可视为恢复原级别、原职务 C、员工参与评先评优资格不再受原处分的影响,但是,晋升职务、行员薪资等级仍然受到原处分的影响,同时,解除处分不视为恢复原级别、原职务 D、员工晋升职务、行员薪资等级和参与评先评优资格,不再受原处分的影响。但是,解除处分不视为恢复原级别、原职务
A、受降职处分的,薪酬待遇按降级(降职)后实际岗位(职务)计发 B、受记过处分的,扣发3个月绩效薪金 C、受记大过处分的,扣发6个月绩效薪金 D、受留用察看处分期间,按当地最低工资标准(扣除保险后)发放工资