【判断题】
查看正确答案A、建立重要岗位员工轮岗制度 B、采用离岗休假、离岗审计等方式来代替轮岗制度 C、委派会计（授权经理）的轮岗频率，轮岗期限最长不超过5年，轮岗率100% D、基层营业机构负责人轮岗期限最长不超过3年，轮岗同时必须实施离任审计
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第5题
A、应当依照法律、行政法规制定银行业金融机构审慎经营规则 B、应当建立银行业金融机构监督管理信息系统，分析、评价银行业金融机构的风险状况 C、应当对银行业金融机构实行并表监督管理 D、应当建立银行业突发事件的发现、报告岗位责任制度
第6题
A、银行业金融机构应当将从业人员遵守本*指引的情况纳入反腐倡廉建设、合规和操作风险管理、员工教育培训和人力资源管理范围，定期评估，建立持续的评价和监督机制。 B、银行业金融机构应当将本*指引和本*单位员工职业行为规范以适当形式告知社会，接受监督。 C、银行业金融机构应当对模范遵守本*指引的从业人员给予奖励，对违反本*指引的从业人员进行相应处置。 D、银行业监管机构应当将董（理）事会成员、监事会成员和高级管理人员执行本*指引的情况纳入任职资格管理范围。
第7题
A、重要岗位轮换的合理与否，对金库的风险控制发挥员工的工作激情提高工作质效有直接的影响 B、轮岗过缓，能增加员工内部作案的动机，轮岗过频，则会出现因对操作流程不熟业务技能功底不足导致的新风险 C、轮岗是指根据工作需要，重要岗位人员实施岗位轮换，其目的是扩大员工知识面提高跨岗位工作能力 D、重要岗位轮换与金库风险控制无关
